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# DIMEP Sistemas

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## Posts
- [Força coletiva, protagonismo feminino na indústria e orgulho pelo que produzem](https://www.dimep.com.br/blog/post/protagonismo-feminino-na-industria/): Não é apenas um grupo de pessoas  é um time. Há diferentes idades, histórias e perfis, mas todas conectadas por um mesmo propósito.
- [Leitor biométrico: tipos, compatibilidade e guia de instalação](https://www.dimep.com.br/blog/post/leitor-biometrico/): O leitor biométrico, peça central dessa engrenagem, evoluiu não apenas em precisão, mas também em capacidade de integração, variedade de tecnologias e adaptação a diferentes cenários operacionais.
- [Jornada 12×36: regras CLT, cálculos e gestão automatizada de escalas](https://www.dimep.com.br/blog/post/jornada-12x36/): A jornada 12x36 é uma das modalidades de trabalho mais debatidas no Brasil ao mesmo tempo simples na aparência e cheia de nuances na prática. 
- [Banco de horas: como funciona, vantagens e implementação com sistema](https://www.dimep.com.br/blog/post/banco-de-horas/): A gestão do tempo de trabalho sempre foi um dos maiores desafios das empresas. Entre picos de demanda, sazonalidades e a busca por mais equilíbrio entre produtividade e qualidade de vida, o banco de horas surgiu como uma alternativa estratégica às horas extras tradicionais. 
- [Folha de pagamento: como funciona, tipos de cálculo e automação](https://www.dimep.com.br/blog/post/folha-de-pagamento/): A folha de pagamento é muito mais do que um documento administrativo gerado todo mês. Ela é o ponto de encontro entre legislação trabalhista, estratégia financeira e gestão de pessoas. 
- [Sistema estacionamento: tecnologias, automação e gestão completa](https://www.dimep.com.br/blog/post/sistema-estacionamento/): Este artigo explica como as tecnologias modernas estão redefinindo o sistema estacionamento, abordando automação, controle operacional, análise de dados e modelos de gestão completa, tudo de forma prática, sem recorrer a fórmulas genéricas ou promessas vagas.
- [Registro de ponto: obrigatoriedade, tipos e como implementar corretamente](https://www.dimep.com.br/blog/post/registro-de-ponto/): O controle da jornada de trabalho é um dos pilares da relação entre empresa e colaborador. Mais do que uma exigência legal, o registro de ponto é uma ferramenta estratégica para a gestão do tempo, da produtividade e da segurança jurídica do negócio. 
- [Estacionamento de shopping: o que fazer para diminuir erros na leitura de cobranças automáticas](https://www.dimep.com.br/blog/post/estacionamento-shopping-erros-cobranca-automatica/): Erros na cobrança automática de estacionamentos em shoppings acontecem, na maioria dos casos, por falhas na integração entre controle de acesso veicular, cancelas e sistemas de tarifação. Em ambientes de alto fluxo, qualquer inconsistência na leitura de entrada ou saída gera perdas financeiras, filas e insatisfação do cliente.
- [Cartão de ponto: como funciona, vantagens e migração para sistemas modernos](https://www.dimep.com.br/blog/post/cartao-de-ponto-como-funciona/): Nesse contexto, o cartão de ponto deixou de ser apenas um papel carimbado na entrada da empresa e passou por uma profunda transformação ao longo das décadas. 
- [5 KPIs de RH que você precisa monitorar para tomar decisões mais estratégicas](https://www.dimep.com.br/blog/post/5-kpis-de-rh/): Pensando nisso, desenvolvemos um infográfico gratuito com os 5 KPIs de RH que você precisa monitorar para transformar dados em decisões mais eficientes.
- [Controle de acesso empresarial: como escolher fornecedor e implementar](https://www.dimep.com.br/blog/post/controle-de-acesso-empresarial/): A segurança corporativa deixou de ser apenas uma preocupação operacional para se tornar parte da estratégia de negócios. Em um cenário em que dados, pessoas e ativos circulam de forma cada vez mais integrada, o controle de acesso empresarial assume um papel central na proteção e na eficiência das organizações. 
- [Controlador de acesso: guia técnico para especificar e integrar sistemas](https://www.dimep.com.br/blog/post/controlador-de-acesso/): Um controlador de acesso mal escolhido pode até funcionar no curto prazo, mas tende a gerar gargalos operacionais, dificuldades de integração e custos elevados de manutenção ao longo do tempo. 
- [Reconhecimento facial em empresas: implementação, custos e ROI](https://www.dimep.com.br/blog/post/reconhecimento-facial/): O reconhecimento facial deixou de ser uma promessa distante para se tornar uma tecnologia operacional em empresas de diversos setores. 
- [Como reduzir riscos trabalhistas com tecnologia DIMEP](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-reduzir-riscos-trabalhistas/): Descubra como a tecnologia DIMEP ajuda empresas a reduzir riscos trabalhistas, garantir conformidade com a Portaria 671 e aumentar a segurança jurídica do RH.
- [Relógio de ponto: tipos, preços e como escolher para sua empresa](https://www.dimep.com.br/blog/post/relogio-de-ponto/): O controle da jornada de trabalho sempre foi um desafio para empresas de todos os portes. Entre planilhas improvisadas, cartões manuais e sistemas digitais, o relógio de ponto se consolidou como uma ferramenta essencial para garantir conformidade legal, transparência e eficiência na gestão de pessoas. 
- [Catraca eletrônica: tipos, tecnologias e guia de compra completo](https://www.dimep.com.br/blog/post/catraca/): Controlar o fluxo de pessoas é uma necessidade cada vez mais estratégica em empresas, condomínios, escolas e espaços públicos. Mais do que restringir acessos, a catraca eletrônica organiza entradas e saídas, gera dados relevantes e contribui para a segurança sem comprometer a experiência do usuário. 
- [Qual tecnologia de acesso é melhor para empresas com alto fluxo de pedestres?](https://www.dimep.com.br/blog/post/melhor-controlador-de-acesso-empresas/): Descubra qual tipo de controlador de acesso é ideal para empresas com alto fluxo. Compare catracas, gabinetes e escolha a solução certa.
- [Como calcular rescisão de trabalho: guia completo com fórmulas e calculadora](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-calcular-rescisao-de-trabalho/): Calcular rescisão de trabalho é uma das etapas mais importantes no encerramento de um vínculo empregatício. Seja para o trabalhador que deseja conferir se os valores estão corretos ou para o empregador que precisa cumprir a legislação, entender como funciona esse cálculo evita erros, prejuízos financeiros e conflitos judiciais. 
- [Calculadora trabalhista gratuita: calcule horas extras, rescisão e férias automaticamente](https://www.dimep.com.br/blog/post/calculadora-trabalhista/): Para empresas e profissionais de RH, o desafio é ainda maior: qualquer erro pode gerar passivos trabalhistas e conflitos desnecessários. É nesse cenário que a calculadora trabalhista gratuita se torna uma aliada poderosa.
- [Aumente a eficiência do seu RH em 2026 com o Kairos](https://www.dimep.com.br/blog/post/aumente-eficiencia-rh-kairos/): Se você busca aumentar a eficiência do RH em 2026, este é o guia definitivo.
- [A melhor solução de controle de ponto para pequenas e médias empresas](https://www.dimep.com.br/blog/post/a-melhor-solucao-de-controle-de-ponto-para-pequenas-empresas/): Para as pequenas empresas e médias, a gestão eficiente do tempo dos colaboradores é um fator crucial para o sucesso. Escolher a solução de controle de ponto adequada é um passo importante nesse processo. Neste artigo, exploraremos os tipos de controle de ponto ideais para PMEs, fornecendo informações valiosas para CEOs, CFOs e COOs que estão em busca de uma solução que otimize a gestão de tempo e aumente a eficiência.
- [Calculando o roi no sistema de controle de ponto](https://www.dimep.com.br/blog/post/calculando-o-roi-no-sistema-de-controle-de-ponto/): A eficiência na gestão de recursos humanos é um dos pilares fundamentais para o sucesso empresarial. Ao investir em um sistema de controle de ponto, você está potencialmente otimizando processos e economizando recursos. Mas como saber se esse investimento realmente está trazendo os benefícios esperados? O cálculo do Retorno sobre o Investimento (ROI) é a resposta. Neste artigo, vamos explorar em detalhes como calcular o ROI do sistema de controle de ponto e como interpretar os resultados para tomar decisões estratégicas.
- [Compliance na gestão de ponto: garantindo a conformidade e eficiência](https://www.dimep.com.br/blog/post/compliance-na-gestao-de-ponto-garantindo-a-conformidade-e-eficiencia/): Compliance refere-se ao cumprimento rigoroso das leis, normas e regulamentos aplicáveis a uma organização. Na gestão de ponto, isso implica em assegurar que todas as práticas relacionadas à jornada de trabalho estejam de acordo com as leis trabalhistas, convenções coletivas e outras normas aplicáveis. O objetivo é garantir a justiça, transparência e segurança no registro das horas trabalhadas pelos colaboradores.
- [Indicadores essenciais para o controle de ponto: o que cada um quer dizer](https://www.dimep.com.br/blog/post/indicadores-essenciais-para-o-controle-de-ponto-o-que-cada-um-quer-dizer/): Registrar os horários de entrada, saída, intervalos e horas extras é essencial para a administração precisa da folha de pagamento e para garantir a equidade e transparência nas relações de trabalho.
- [Como reduzir horas extras com relatórios de ponto inteligentes](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-reduzir-horas-extras-relatorios/): Descubra como relatórios de ponto inteligentes ajudam RH e o Financeiro a reduzir horas extras, otimizar a jornada e aumentar a eficiência com dashboards e BI.
- [Portaria 671: o que mudou no controle de ponto eletrônico](https://www.dimep.com.br/blog/post/portaria-671-o-que-mudou-no-controle-de-ponto-eletronico/): Entenda as mudanças da Portaria 671 no controle de ponto eletrônico. Descubra as diferenças entre REP-C, REP-A e REP-P e veja como adequar sua empresa com tecnologia DIMEP.
- [Por que automatizar o Controle de Ponto da sua empresa em 2025?](https://www.dimep.com.br/blog/post/por-que-automatizar-o-controle-de-ponto-da-sua-empresa-em-2025/): Controle de ponto eletrônico: 12 Motivos Incríveis para Automatizar Agora em 2025.
Saiba por que automatizar o controle de ponto eletrônico em 2025 é essencial. Veja vantagens, leis atualizadas, tendências e como escolher a melhor solução!
- [5 dados que seu estacionamento está ignorando — e que podem aumentar sua receita](https://www.dimep.com.br/blog/post/5-dados-que-seu-estacionamento-esta-ignorando-e-que-podem-aumentar-sua-receita/): Gerenciar um estacionamento vai muito além de simplesmente cobrar pelo tempo de uso. Existem dados valiosos que, se analisados corretamente, podem impulsionar sua receita e otimizar a operação. Vamos descobrir quais são?
- [Tecnologia em controle de acesso: Biométricos, Inteligência Artificial e a Revolução na Segurança](https://www.dimep.com.br/blog/post/tecnologia-em-controle-de-acesso-biometricos-inteligencia-artificial-e-a-revolucao-na-seguranca/): A segurança é uma prioridade crescente, e a tecnologia em controle de acesso tem evoluído rapidamente para atender a essa demanda. Biometria e Inteligência Artificial (IA) estão transformando a maneira como protegemos nossos espaços. Vamos explorar essa revolução?
- [BPO de Folha de Pagamento: Otimizando Processos e Reduzindo Custos na Era Digital](https://www.dimep.com.br/blog/post/bpo-de-folha-de-pagamento-otimizando-processos-e-reduzindo-custos-na-era-digital/): Na era digital, otimizar processos e reduzir custos são prioridades para qualquer empresa. Uma estratégia que tem ganhado destaque é o BPO de folha de pagamento. Vamos entender como ele pode transformar sua gestão?
- [NR-1 e as novas demandas na segurança do trabalho: inovações e compliance – um guia para um ambiente mais seguro e acolhedor!](https://www.dimep.com.br/blog/post/nr-1-e-as-novas-demandas-na-seguranca-do-trabalho-inovacoes-e-compliance-um-guia-para-um-ambiente-mais-seguro-e-acolhedor/): A segurança no trabalho é um tema que está sempre evoluindo, e nós da Dimep estamos aqui para te ajudar a navegar por essas mudanças de forma eficiente. A NR-1 passou por atualizações importantes, e neste post, vamos desmistificar tudo isso, mostrando como você pode inovar e garantir o compliance de um jeito acolhedor e moderno. Vamos juntos nessa?
- [Como a Automação Comercial Impulsiona a Eficiência Operacional](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-a-automacao-comercial-impulsiona-a-eficiencia-operacional/): A automação comercial tem papel fundamental na otimização de processos, reduzindo erros e melhorando a experiência do cliente. Do atendimento no caixa ao gerenciamento de estoque e fluxo financeiro, a tecnologia simplifica rotinas e melhora a tomada de decisões.
Empresas que adotam sistemas integrados ganham eficiência, reduzem custos operacionais e garantem maior controle sobre suas operações. Mas quais são os principais benefícios e desafios dessa transformação?
- [Gestão Inteligente de Estacionamentos: Desafios e Soluções para um Fluxo Eficiente](https://www.dimep.com.br/blog/post/gestao-inteligente-de-estacionamentos-desafios-e-solucoes-para-um-fluxo-eficiente/): A administração de estacionamentos enfrenta desafios constantes para garantir um fluxo organizado, seguro e eficiente. Com o aumento da frota de veículos e a necessidade de otimizar espaços urbanos, a gestão inteligente de estacionamentos se torna um diferencial competitivo para empresas, shoppings, condomínios e centros comerciais.
Este artigo aborda os principais desafios da gestão de estacionamentos e apresenta soluções tecnológicas que garantem segurança, fluidez e comodidade aos usuários.
- [O Impacto do Reconhecimento Facial no Controle de Acesso e na Segurança Corporativa](https://www.dimep.com.br/blog/post/o-impacto-do-reconhecimento-facial-no-controle-de-acesso-e-na-seguranca-corporativa/): Garantir a segurança corporativa exige soluções eficazes e tecnológicas para controlar o acesso de colaboradores, visitantes e prestadores de serviço. O reconhecimento facial surge como uma alternativa ágil e confiável para reforçar a proteção dos ambientes corporativos.
Mais do que um diferencial tecnológico, essa solução reduz fraudes, melhora a gestão de acesso e proporciona maior comodidade no dia a dia das empresas. Mas quais são os reais impactos dessa tecnologia e como implementá-la com segurança e eficiência?
- [Sistemas Integrados de Controle de Acesso para Ambientes Modernos](https://www.dimep.com.br/blog/post/sistemas-integrados-de-controle-de-acesso-para-ambientes-modernos/): Garantir a segurança e eficiência no controle de acesso é um desafio constante para empresas e instituições. Soluções isoladas muitas vezes não acompanham a complexidade dos ambientes modernos, dificultando a gestão de entradas e saídas.
A integração de tecnologias como biometria, reconhecimento facial e credenciais digitais tem se tornado essencial para aprimorar a segurança e otimizar processos. A seguir, exploramos os principais desafios da gestão de controle de acesso e as melhores soluções para enfrentá-los.
- [Guia de Onboarding: Como Criar uma Experiência Excepcional](https://www.dimep.com.br/blog/post/guia-de-onboarding-como-criar-uma-experiencia-excepcional/): O Primeiro Dia Define Tudo: Como um Bom Onboarding Impacta a Retenção
Imagine entrar em uma nova empresa e, logo no primeiro dia, ninguém saber quem você é, sua estação de trabalho não estar pronta e seu gestor estar ocupado demais para te receber. Frustrante, certo?
Agora pense no cenário oposto: um onboarding estruturado, com acolhimento, um plano claro para os primeiros dias e apoio para sua adaptação. Qual dessas empresas você escolheria permanecer a longo prazo?
📊 Estudos mostram que empresas com processos de onboarding eficazes aumentam em até 82% a retenção de funcionários e em 70% a produtividade dos novos contratados (Glassdoor).
Se sua empresa deseja atrair, reter e engajar talentos, o onboarding precisa ser muito mais do que uma simples formalidade. Neste guia, você aprenderá como transformar a integração de novos colaboradores em sua maior vantagem competitiva.
🔹 O que você encontrará neste artigo?
✔️ Como criar uma primeira impressão inesquecível
✔️ O que faz um onboarding ser realmente estruturado
✔️ Como conectar o novo colaborador à cultura e propósito da empresa
✔️ Ferramentas tecnológicas para automatizar e otimizar o processo
- [One-on-One: 10 Perguntas Poderosas para Gestores](https://www.dimep.com.br/blog/post/one-on-one-10-perguntas-poderosas-para-gestores/): Por que as reuniões one-on-one são essenciais para gestores e equipes?
One-on-ones não são apenas conversas casuais — são ferramentas estratégicas para aumentar o engajamento, alinhar expectativas e desenvolver talentos. Estudos mostram que empresas que realizam reuniões individuais regularmente têm uma taxa de retenção 50% maior e seus funcionários reportam um aumento de 67% na produtividade (Gallup).
Mas para que esses encontros sejam realmente eficazes, as perguntas certas fazem toda a diferença. Um one-on-one sem direcionamento pode se tornar um bate-papo improdutivo, enquanto um estruturado pode levar a insights valiosos e ações concretas.
A seguir, descubra as 10 perguntas mais poderosas para seus one-on-ones, exemplos de respostas e follow-ups para transformar cada reunião em um diferencial competitivo.
- [Como empresas podem transformar a gestão de faltas e atestados médicos](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-empresas-podem-transformar-a-gestao-de-faltas-e-atestados-medicos/): Como empresas podem transformar a gestão de faltas e atestados médicos
- [Como a tecnologia pode proteger o ambiente escolar](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-a-tecnologia-pode-proteger-o-ambiente-escolar/): O recesso escolar não é apenas um momento de descanso para alunos e professores, mas também uma excelente oportunidade para que as instituições de ensino invistam em melhorias significativas na infraestrutura. Entre as principais prioridades, a segurança tem se destacado como uma necessidade crescente, especialmente em um mundo cada vez mais dinâmico e desafiador. Com a volta às aulas se aproximando, a implementação de sistemas de controle de acesso modernos e eficientes é uma das melhores maneiras de garantir a proteção de todos dentro do ambiente escolar.
- [Alta performance para o seu estabelecimento com leitores ópticos DIMEP](https://www.dimep.com.br/blog/post/alta-performance-para-o-seu-estabelecimento-com-leitores-opticos-dimep/): Alta performance para o seu estabelecimento com leitores ópticos DIMEP
- [Como garantir uma folha de pagamento impecável e livre de erros](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-garantir-uma-folha-de-pagamento-impecavel-e-livre-de-erros/): Uma folha de pagamento precisa ser precisa e organizada, pois qualquer falha pode gerar conflitos internos e problemas legais. Vamos explorar estratégias para evitar erros e otimizar esse processo.
- [Soluções DIMEP: estacionamento sem complicações para congressos e eventos](https://www.dimep.com.br/blog/post/solucoes-dimep-estacionamento-sem-complicacoes-para-congressos-e-eventos/): Garantir um estacionamento organizado é fundamental para o sucesso de congressos e eventos. A DIMEP oferece soluções tecnológicas que simplificam o processo e melhoram a experiência de organizadores e participantes.
- [Controle de acesso inteligente: unindo segurança física e digital em um só sistema](https://www.dimep.com.br/blog/post/controle-de-acesso-inteligente-unindo-seguranca-fisica-e-digital-em-um-so-sistema/): A segurança corporativa moderna exige a integração entre o mundo físico e digital. Descubra como o controle de acesso inteligente torna isso possível, garantindo proteção completa.
- [5 estratégias infalíveis para eliminar erros no Registro de Ponto](https://www.dimep.com.br/blog/post/5-estrategias-infaliveis-para-eliminar-erros-no-registro-de-ponto/): Erros no registro de ponto podem causar problemas trabalhistas e administrativos graves. Adotar estratégias eficazes para evitar falhas é fundamental para uma gestão eficiente e transparente.
- [Controle de acesso nos shoppings eleva segurança e conveniência](https://www.dimep.com.br/blog/post/controle-de-acesso-nos-shoppings-eleva-seguranca-e-conveniencia/): Os shoppings são locais de alta circulação, tornando a segurança e a conveniência fundamentais. A tecnologia de controle de acesso revoluciona a gestão desses espaços, garantindo proteção e experiência positiva.
- [Jornada de trabalho em foco: estratégias para o departamento pessoal assumir o controle](https://www.dimep.com.br/blog/post/jornada-de-trabalho-em-foco-estrategias-para-o-departamento-pessoal-assumir-o-controle/): Controlar a jornada de trabalho de forma eficiente é essencial para empresas que buscam produtividade e conformidade com a legislação trabalhista. O Departamento Pessoal é peça-chave nesse processo.
- [Por que o D-SAT 2.0 é a melhor escolha para Estabelecimentos Comerciais em 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/por-que-o-d-sat-2-0-e-a-melhor-escolha-para-estabelecimentos-comerciais-em-2025/): A conformidade fiscal é essencial para qualquer estabelecimento comercial, e contar com soluções tecnológicas modernas pode fazer toda a diferença. O D-SAT 2.0 se destaca como a opção ideal para empresas que desejam automação, segurança e eficiência na gestão de cupons fiscais eletrônicos.
- [Chegou a Hora de Cortar Custos Operacionais com Estacionamento Automatizado](https://www.dimep.com.br/blog/post/chegou-a-hora-de-cortar-custos-operacionais-com-estacionamento-automatizado/): Chegou a Hora de Cortar Custos Operacionais com Estacionamento Automatizado
- [5 Motivos para Implementar o Reconhecimento Facial no Controle de Acesso da Sua Empresa](https://www.dimep.com.br/blog/post/5-motivos-para-implementar-o-reconhecimento-facial-no-controle-de-acesso-da-sua-empresa/): O reconhecimento facial tem se destacado como uma solução eficiente e moderna para o controle de acesso nas empresas. A tecnologia oferece segurança, praticidade e inovação, elevando o nível de proteção.
- [Como a inteligência artificial está transformando o recrutamento e seleção no RH](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-a-inteligencia-artificial-esta-transformando-o-recrutamento-e-selecao-no-rh/): A Inteligência Artificial (IA) está revolucionando o recrutamento e seleção, oferecendo soluções inovadoras para agilizar processos e melhorar a qualidade das contratações.
- [A Chave para a Segurança Escolar: Como o Controle de Acesso Está Transformando a Proteção de Alunos e Professores](https://www.dimep.com.br/blog/post/a-chave-para-a-seguranca-escolar-como-o-controle-de-acesso-esta-transformando-a-protecao-de-alunos-e-professores/): A segurança nas escolas nunca foi tão crucial. O controle de acesso é uma solução que protege alunos, professores e o patrimônio, além de atender às normas de segurança. Descubra como implementá-lo de maneira eficaz.
- [Adeus DIRF: O Que o RH Precisa Saber Sobre a Transição para 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/adeus-dirf-o-que-o-rh-precisa-saber-sobre-a-transicao-para-2025/): A Declaração do Imposto sobre a Renda Retido na Fonte (DIRF) é uma obrigação fiscal que muitas empresas enfrentam anualmente. No entanto, a partir de 1º de janeiro de 2025, a DIRF será extinta e substituída por novas plataformas digitais: a EFD-Reinf e o eSocial. Essa mudança trará desafios, mas também muitas oportunidades de simplificação e modernização dos processos fiscais. Se você é responsável pela gestão de pessoas ou pelo departamento fiscal de sua empresa, é importante entender como essa transição afetará a rotina do RH. Neste post, vamos detalhar os pontos mais importantes que o RH deve considerar para estar preparado para essa mudança.
- [Como Usar People Analytics para Otimizar a Gestão de Pessoas no RH](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-usar-people-analytics-para-otimizar-a-gestao-de-pessoas-no-rh/): Como Usar People Analytics para Otimizar a Gestão de Pessoas no RH
- [5 Razões para adotar um sistema de folha de pagamento automático no seu RH](https://www.dimep.com.br/blog/post/5-razoes-para-adotar-um-sistema-de-folha-de-pagamento-automatico-no-seu-rh/): A gestão de folha de pagamento é uma das tarefas mais críticas e desafiadoras para os departamentos de RH. No entanto, a implementação de um sistema automatizado pode transformar essa rotina, trazendo benefícios significativos para sua organização. Neste post, exploramos 5 razões para adotar um sistema de folha de pagamento automático e como ele pode melhorar a eficiência e a precisão do seu departamento de Recursos Humanos.
- [O Fim da Escala 6×1: O que o RH Precisa Saber sobre a PEC e Seus Impactos na Gestão de Pessoas](https://www.dimep.com.br/blog/post/o-fim-da-escala-6-1-o-que-o-rh-precisa-saber-sobre-a-pec-e-seus-impactos-na-gestao-de-pessoas/): No cenário atual, a gestão de pessoas enfrenta novos desafios, com propostas legislativas que prometem alterar dinâmicas já consolidadas no mercado de trabalho. Uma dessas mudanças é a Proposta de Emenda à Constituição (PEC) pelo fim da escala 6×1, que sugere um modelo de jornada com quatro dias de trabalho e três de descanso, sem prejuízo aos direitos previstos nos contratos de trabalho vigentes. Essa proposta, que já ganhou força no Congresso, tem gerado debates sobre seus impactos nas empresas e no papel estratégico do RH.
- [Inovações em Controle de Estacionamento: O Futuro da Automação e Tecnologia no Setor](https://www.dimep.com.br/blog/post/inovacoes-em-controle-de-estacionamento-o-futuro-da-automacao-e-tecnologia-no-setor/): O controle de estacionamento está passando por uma revolução tecnológica. Com inovações em automação, inteligência artificial e conectividade, as empresas podem oferecer uma experiência mais eficiente e segura para seus usuários. As novas tecnologias não só simplificam a gestão do espaço, mas também aumentam a segurança e melhoram a experiência do cliente. Descubra as principais inovações que estão moldando o futuro do controle de estacionamento.
- [5 Tendências de Automação Comercial para 2025: Prepare seu Negócio para o Futuro](https://www.dimep.com.br/blog/post/5-tendencias-de-automacao-comercial-para-2025-prepare-seu-negocio-para-o-futuro/): A automação comercial tem sido uma aliada poderosa para empresas que buscam eficiência e competitividade. Com as inovações em tecnologia, a automação continua a evoluir, trazendo novas oportunidades para o setor. Em 2025, algumas tendências prometem transformar a maneira como os negócios operam. Descubra as cinco principais tendências de automação comercial para o futuro e como preparar seu negócio para aproveitar essas inovações.
- [Atualizações na Legislação Trabalhista para 2025: O que o RH Precisa Saber](https://www.dimep.com.br/blog/post/atualizacoes-na-legislacao-trabalhista-para-2025-o-que-o-rh-precisa-saber/): A legislação trabalhista brasileira está em constante evolução para se adequar às novas dinâmicas do mercado de trabalho. Para 2025, estão previstas alterações significativas que impactarão diretamente as práticas de Recursos Humanos. Manter-se atualizado sobre essas mudanças é essencial para garantir conformidade legal e promover um ambiente de trabalho equilibrado.
- [Inteligência Artificial no Controle de Acesso: Transformando Segurança e Eficiência nas Empresas](https://www.dimep.com.br/blog/post/inteligencia-artificial-no-controle-de-acesso-transformando-seguranca-e-eficiencia-nas-empresas/): A Inteligência Artificial (IA) está revolucionando várias áreas corporativas, e o controle de acesso não é exceção. Utilizada para aprimorar a segurança e a eficiência, a IA oferece soluções inovadoras que vão além dos métodos tradicionais. No entanto, implementar essa tecnologia também traz alguns desafios que as empresas precisam considerar. Entenda como a IA pode transformar o controle de acesso e como enfrentar as principais questões envolvidas.
- [Automatização da Folha de Pagamento: Transforme a Produtividade do RH com o Kairos Folha](https://www.dimep.com.br/blog/post/automatizacao-da-folha-de-pagamento-transforme-a-produtividade-do-rh-com-o-kairos-folha/): A folha de pagamento é uma tarefa essencial, mas trabalhosa no RH. Quando realizada manualmente, o risco de erros e o tempo investido podem comprometer o foco em atividades estratégicas. A automatização desse processo, com soluções como o Kairos Folha, torna a gestão de pagamentos mais eficiente, segura e livre de complicações.
- [Reconhecimento Facial no Controle de Ponto: Mais Segurança e Eficiência para sua Empresa](https://www.dimep.com.br/blog/post/reconhecimento-facial-no-controle-de-ponto-mais-seguranca-e-eficiencia-para-sua-empresa/): O controle de ponto é uma atividade essencial para o RH, mas a segurança e a precisão na marcação de horários são desafios constantes. Com o avanço da tecnologia, o reconhecimento facial surge como uma solução inovadora que aumenta a segurança e a eficiência no controle de jornada. Esse método é rápido, seguro e elimina o risco de fraudes, proporcionando um ambiente de trabalho mais confiável para empresas e colaboradores.
- [A Importância da Equidade Racial no Ambiente Corporativo: Promovendo a Inclusão de Profissionais Negros](https://www.dimep.com.br/blog/post/a-importancia-da-equidade-racial-no-ambiente-corporativo-promovendo-a-inclusao-de-profissionais-negros/): No contexto do Dia da Consciência Negra, a equidade racial no ambiente corporativo merece uma reflexão aprofundada. Garantir a inclusão de profissionais negros não é apenas uma responsabilidade social essencial, mas também uma estratégia inteligente que fomenta inovação, eleva a produtividade e contribui para o crescimento sustentável das organizações.
- [Novembro Azul: Como Integrar a Saúde Masculina às Políticas de Bem-Estar Corporativo](https://www.dimep.com.br/blog/post/novembro-azul-como-integrar-a-saude-masculina-as-politicas-de-bem-estar-corporativo/): Novembro é o mês dedicado à conscientização sobre a saúde masculina, especialmente no que diz respeito à prevenção do câncer de próstata. No ambiente corporativo, essa campanha é uma oportunidade para fortalecer políticas de bem-estar que promovam o cuidado com a saúde dos colaboradores. Iniciativas voltadas ao Novembro Azul não apenas reforçam a prevenção, mas também mostram o compromisso da empresa com a qualidade de vida e o bem-estar de sua equipe.
- [Centralize a folha de pagamento em um sistema seguro e proteja a sua empresa](https://www.dimep.com.br/blog/post/centralize-a-folha-de-pagamento-em-um-sistema-seguro-e-proteja-a-sua-empresa/): Gerenciar a folha de pagamento de forma eficaz é crucial para garantir a conformidade legal e a segurança dos dados dos colaboradores. Quando os dados financeiros e trabalhistas são armazenados de forma descentralizada ou em sistemas pouco seguros, há riscos significativos de erros, vazamentos de informações e até penalidades legais. Entenda como centralizar essas informações em um sistema seguro pode transformar a gestão do seu RH e proteger a sua empresa.
- [Catracas automáticas no controle de acesso: quando e como adotar em empresas de diferentes tamanhos](https://www.dimep.com.br/blog/post/catracas-automaticas-no-controle-de-acesso-quando-e-como-adotar-em-empresas-de-diferentes-tamanhos/): Catracas automáticas são uma excelente solução para empresas que buscam melhorar a segurança e o controle de acesso em seus ambientes. Porém, é importante avaliar se essa tecnologia é adequada para o tamanho e a necessidade específica do seu negócio. Confira as dicas a seguir para entender quando optar por catracas automáticas e como implementá-las em empresas de diferentes portes.
- [Melhore a segurança de acesso com reconhecimento facial integrado a outros sistemas](https://www.dimep.com.br/blog/post/melhore-a-seguranca-de-acesso-com-reconhecimento-facial-integrado-a-outros-sistemas/): A integração do reconhecimento facial com outros sistemas de segurança pode transformar a forma como empresas gerenciam o acesso aos seus ambientes. Essa combinação tecnológica oferece uma camada extra de proteção, garantindo maior controle e eficiência no monitoramento de entradas e saídas. Descubra como a integração do reconhecimento facial pode elevar o nível de segurança no seu negócio.
- [6 Tecnologias de automação para estacionamentos que reduzem custos operacionais](https://www.dimep.com.br/blog/post/6-tecnologias-de-automacao-para-estacionamentos-que-reduzem-custos-operacionais/): A automação está transformando a gestão de estacionamentos, permitindo redução de custos operacionais e melhorias significativas na eficiência. Com o uso de tecnologias modernas, é possível automatizar processos antes manuais e oferecer uma experiência mais ágil e segura para os usuários. Conheça 6 tecnologias que estão revolucionando o setor de estacionamentos.
- [Automatização da folha de pagamento: como isso pode transformar o rh da sua empresa](https://www.dimep.com.br/blog/post/automatizacao-da-folha-de-pagamento-como-isso-pode-transformar-o-rh-da-sua-empresa/): A gestão manual da folha de pagamento pode ser um dos maiores desafios para o departamento de Recursos Humanos. Além de consumir tempo, essa prática aumenta o risco de erros, que podem impactar diretamente a satisfação dos colaboradores e o cumprimento de obrigações legais. A automatização desse processo surge como uma solução eficiente, capaz de simplificar rotinas e melhorar a produtividade da equipe. Veja como deixar de fazer a folha manualmente pode beneficiar sua empresa.
- [Guia completo para escolher o equipamento de automação comercial ideal em restaurantes e supermercados](https://www.dimep.com.br/blog/post/guia-completo-para-escolher-o-equipamento-de-automacao-comercial-ideal-em-restaurantes-e-supermercados/): A automação comercial é essencial para restaurantes e supermercados que buscam melhorar a eficiência operacional e reduzir custos. Com o equipamento certo, é possível agilizar o atendimento, evitar erros e garantir uma melhor experiência ao cliente. Veja como escolher os equipamentos de automação comercial ideais para o seu estabelecimento.
- [Passos para enfrentar os ‘Fantasmas’ do RH: combata retrabalho, erros e outros desafios – Especial Halloween Pt.2](https://www.dimep.com.br/blog/post/passos-para-enfrentar-os-fantasmas-do-rh-combata-retrabalho-erros-e-outros-desafios-especial-halloween-pt-2/): Os maiores "fantasmas" do RH podem transformar o dia a dia em um verdadeiro pesadelo. Problemas como retrabalho, erros na folha de pagamento e falhas na comunicação interna afetam a eficiência e a produtividade do departamento. Neste especial de Halloween, vamos desvendar os 5 passos essenciais para exorcizar esses "fantasmas" e melhorar a gestão de pessoas na sua empresa.
- [Como superar os ‘Monstros’ da rotatividade e absenteísmo no RH – Especial Halloween – Pt.1](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-superar-os-monstros-da-rotatividade-e-absenteismo-no-rh-especial-halloween-pt-1/): Em meio aos desafios do RH, alguns indicadores parecem verdadeiros "monstros" que assombram o setor, especialmente a rotatividade e o absenteísmo. Quando esses problemas ficam fora de controle, podem afetar o clima organizacional, aumentar custos e prejudicar a produtividade. Neste especial de Halloween, descubra como enfrentar esses verdadeiros terrores que dão frio na espinha de qualquer RH e melhorar a gestão de pessoas na sua empresa.
- [Boas Práticas na Gestão de Ponto dos Estagiários](https://www.dimep.com.br/blog/post/boas-praticas-na-gestao-de-ponto-dos-estagiarios/): Reconhecer o valor dos estagiários nas empresas é fundamental, assim como adotar boas práticas na sua gestão. Neste post, vamos explorar os acertos e erros comuns na gestão de ponto dos estagiários, destacando como otimizar essa experiência para todos.
- [7 Dicas Essenciais para Escolher o Melhor Sistema de Controle de Acesso](https://www.dimep.com.br/blog/post/7-dicas-essenciais-para-escolher-o-melhor-sistema-de-controle-de-acesso/): O primeiro passo é entender exatamente o que sua empresa precisa. Nem todos os sistemas de controle de acesso são iguais, e as necessidades podem variar bastante dependendo do setor e do tamanho da empresa.
- [Inovações em Controle de Estacionamento: O Futuro da Automação e Tecnologia](https://www.dimep.com.br/blog/post/inovacoes-em-controle-de-estacionamento-o-futuro-da-automacao-e-tecnologia/): O controle de estacionamento está se tornando cada vez mais sofisticado com o avanço das tecnologias emergentes. Com a crescente demanda por soluções eficientes e seguras, as empresas estão investindo em automação e inteligência para transformar a gestão de estacionamentos. Neste post, exploramos as tecnologias avançadas que moldarão o futuro do controle de estacionamento em 2025 e além.
- [Ferramentas de Avaliação de Desempenho e Feedback Contínuo para Melhorar a Produtividade](https://www.dimep.com.br/blog/post/ferramentas-de-avaliacao-de-desempenho-e-feedback-continuo-para-melhorar-a-produtividade/): Com o avanço da tecnologia e a necessidade de processos mais ágeis, as tradicionais avaliações anuais de desempenho já não são suficientes para acompanhar o ritmo do mercado. Em 2024, as empresas estão adotando ferramentas modernas de avaliação e práticas de feedback contínuo, permitindo uma gestão mais eficaz e colaborativa. Neste post, exploramos as ferramentas mais atuais.
- [Oportunidades de Emprego para a Pessoa com Deficiência e as Principais Tendências para 2024](https://www.dimep.com.br/blog/post/oportunidades-de-emprego-para-a-pessoa-com-deficiencia-e-as-principais-tendencias-para-2024/): É crescente o número de iniciativas das empresas focadas em inclusão e acessibilidade, com o objetivo de garantir que as pessoas com deficiência (PcDs) tenham acesso a oportunidades de emprego mais justas e inclusivas. Aqui, destacamos as principais tendências e dicas para criar um ambiente corporativo mais acessível e acolhedor.
- [Gamificação no RH: Estratégias Eficazes para Engajar e Desenvolver Colaboradores](https://www.dimep.com.br/blog/post/gamificacao-no-rh-estrategias-eficazes-para-engajar-e-desenvolver-colaboradores/): A gamificação, prática que aplica elementos de jogos em contextos não relacionados a jogos, está ganhando força no setor de Recursos Humanos. Essa abordagem é uma excelente maneira de engajar colaboradores e desenvolver suas habilidades de forma lúdica e eficaz. Neste post, vamos explorar como a gamificação pode ser usada nas estratégias de RH para aumentar o engajamento e o desenvolvimento de talentos dentro das empresas.
- [Benefícios e Fatores a Considerar na Implementação do Controle de Ponto Biométrico](https://www.dimep.com.br/blog/post/beneficios-e-fatores-a-considerar-na-implementacao-do-controle-de-ponto-biometrico/): O controle de ponto biométrico tem se tornado uma solução popular para empresas que buscam aprimorar a gestão da jornada de trabalho de seus colaboradores. Ele oferece precisão, segurança e agilidade, eliminando problemas comuns como fraudes no registro de ponto. No entanto, para garantir uma implementação eficaz, é essencial entender tanto suas vantagens quanto os fatores que devem ser considerados antes de adotá-lo.
- [Como a Mobilidade Transforma o Controle de Ponto em Empresas Modernas](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-a-mobilidade-transforma-o-controle-de-ponto-em-empresas-modernas/): A crescente mobilidade no ambiente de trabalho, impulsionada por novas tecnologias e pelo aumento do trabalho remoto e híbrido, está revolucionando a maneira como as empresas gerenciam o controle de ponto. Com colaboradores trabalhando em diferentes locais e horários flexíveis, é essencial que as empresas modernizem suas ferramentas de controle de jornada para garantir precisão e conformidade com a legislação. Neste post, discutiremos como a mobilidade impacta o controle de ponto e as soluções disponíveis para empresas modernas.
- [Estratégias Práticas para Promover a Saúde Mental no Trabalho](https://www.dimep.com.br/blog/post/estrategias-praticas-para-promover-a-saude-mental-no-trabalho/): No ambiente corporativo, é crucial adotar práticas que priorizem o bem-estar emocional dos colaboradores, garantindo um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Recentemente tivemos a campanha Setembro Amarelo, que todos os anos nos lembra sobre a importância de cuidar da saúde integral dos colaboradores, criando uma cultura de apoio, prevenção e diálogo aberto. A seguir, apresentamos estratégias práticas que sua empresa pode implementar para promover a saúde mental.
- [DIMEP no CONARH 2024: Impactando e Inspirando o Futuro da Gestão](https://www.dimep.com.br/blog/post/dimep-no-conarh-2024-impactando-e-inspirando-o-futuro-da-gestao/): O CONARH 2024, principal evento de Recursos Humanos da América Latina, aconteceu no São Paulo Expo entre os dias 27 e 29 de agosto, atraindo um público de 38 mil participantes e contou com uma estrutura ampliada, com a adição de um novo pavilhão, marcando sua 50ª edição. O tema central abordado foi a evolução do RH em um cenário cada vez mais dominado pela inteligência artificial.
- [Anywhere Office: O que é e como funciona este modelo inovador?](https://www.dimep.com.br/blog/post/anywhere-office-o-que-e-e-como-funciona-este-modelo-inovador/): O modelo de anywhere office, ou escritório em qualquer lugar, tem ganhado popularidade como uma solução flexível e moderna para empresas e colaboradores. Neste post, vamos explorar o que é o anywhere office, como ele funciona e quais são os benefícios e desafios dessa abordagem.
- [Entenda como funciona a Licença Paternidade](https://www.dimep.com.br/blog/post/entenda-como-funciona-a-licenca-paternidade/): É fundamental destacar a importância da licença paternidade no ambiente corporativo, especialmente no contexto atual de debates sobre igualdade de gênero, e sobre como podemos promover uma divisão mais equilibrada das responsabilidades familiares entre homens e mulheres. Neste post, vamos explorar como funciona esse benefício hoje no Brasil, quais são as suas implicações legais e os benefícios para os pais e as empresas.
- [A importância da segurança em Estacionamentos Corporativos](https://www.dimep.com.br/blog/post/a-importancia-da-seguranca-em-estacionamentos-corporativos/): A segurança em estacionamentos corporativos é crucial para proteger veículos, bens pessoais e a integridade dos funcionários. Empresas que investem em tecnologias de controle de estacionamento aumentam a confiança e a satisfação dos colaboradores, além de prevenir incidentes de segurança.
- [Automação Comercial na otimização da Experiência do Cliente](https://www.dimep.com.br/blog/post/automacao-comercial-na-otimizacao-da-experiencia-do-cliente/): A automação comercial está revolucionando a maneira como os estabelecimentos comerciais interagem com seus clientes. Neste post, vamos explorar como a automação comercial pode otimizar a experiência do cliente, destacando as principais vantagens e estratégias.
- [Inovações em controle de ponto para 2024: o futuro da gestão de tempo](https://www.dimep.com.br/blog/post/inovacoes-em-controle-de-ponto-para-2024-o-futuro-da-gestao-de-tempo/): O controle de ponto está evoluindo rapidamente com as novas tecnologias emergentes, trazendo soluções inovadoras que prometem transformar a gestão de jornada de trabalho.
- [Desvendando os papéis de C-Level nas empresas](https://www.dimep.com.br/blog/post/desvendando-os-papeis-de-c-level-nas-empresas/): Em um mundo corporativo cada vez mais complexo, entender os diferentes cargos de liderança é essencial. Termos como CEO, CMO, CFO e COO são comuns, mas você sabe o que cada um realmente significa e quais são suas responsabilidades? Este post explicará essas funções de maneira clara e objetiva.
- [Como a Inteligência Artificial está mudando o Controle de Acesso](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-a-inteligencia-artificial-esta-mudando-o-controle-de-acesso/): A inteligência artificial (IA) está transformando diversos setores, e o controle de acesso não é exceção. Com a aplicação de IA, as empresas podem melhorar significativamente a segurança e a eficiência dos seus sistemas. Neste post, exploraremos o que está mudando neste cenário e os benefícios para as empresas que adotarem estas inovações.
- [Bem-estar mental no ambiente corporativo é a chave para o sucesso organizacional](https://www.dimep.com.br/blog/post/bem-estar-mental-no-ambiente-corporativo-e-a-chave-para-o-sucesso-organizacional/): O bem-estar mental no ambiente corporativo é um tema de crescente importância. Com a pressão constante e o ritmo acelerado do mundo dos negócios, garantir a saúde mental dos colaboradores tornou-se essencial para o sucesso das organizações. Vamos explorar a importância do bem-estar mental e como ele pode ser promovido no ambiente de trabalho.
- [Como recrutar um recrutador: competências e habilidades necessárias](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-recrutar-um-recrutador-competencias-e-habilidades-necessarias/): Recrutar um recrutador eficaz é essencial para o crescimento organizacional. Um bom recrutador pode transformar o processo de contratação, trazendo talentos que impulsionam a empresa. Este post explora as competências e habilidades necessárias para recrutar um excelente profissional de recrutamento.
- [Engajando a Geração Z no Local de Trabalho](https://www.dimep.com.br/blog/post/engajando-a-geracao-z-no-local-de-trabalho/): A Geração Z está rapidamente se tornando uma parte significativa da força de trabalho. Com características únicas e expectativas elevadas, engajar esses jovens profissionais é um desafio que as empresas modernas precisam enfrentar. Este post explora estratégias eficazes para envolver a Geração Z, garantindo um ambiente de trabalho produtivo e harmonioso.
- [Controle de acesso em eventos de grande porte: planejamento e execução](https://www.dimep.com.br/blog/post/controle-de-acesso-em-eventos-de-grande-porte-planejamento-e-execucao/): Organizar eventos de grande porte exige um planejamento minucioso, especialmente no que se refere ao controle de acesso. Esse aspecto é crucial para garantir a segurança, eficiência e sucesso seja em shows, festivais, conferências, entre outros.
- [Como prevenir fraudes e vandalismos no varejo](https://www.dimep.com.br/blog/post/como-prevenir-fraudes-e-vandalismos-no-varejo/): No varejo, fraudes e vandalismos são desafios constantes que podem causar prejuízos significativos. Prevenir esses problemas é essencial para garantir a segurança dos produtos, a integridade das instalações e a confiança dos clientes.
- [O que é CTO e quais as funções e habilidades necessárias ao cargo?](https://www.dimep.com.br/blog/post/o-que-e-cto-e-quais-as-funcoes-e-habilidades-necessarias-ao-cargo/): O papel de Chief Technology Officer (CTO) é fundamental para as empresas modernas, especialmente em um cenário cada vez mais orientado pela tecnologia.
- [Estagiário tem direito a férias? Saiba o que diz a lei!](https://www.dimep.com.br/blog/post/estagiario-tem-direito-a-ferias-saiba-o-que-diz-a-lei/): No setor de Recursos Humanos, uma dúvida frequente é sobre os direitos dos estagiários, especialmente em relação às férias. A incerteza sobre este tema pode gerar confusões e até problemas legais para as empresas. Vamos esclarecer de forma objetiva e direta: estagiário tem direito a férias, sim!
- [Matéria Exclusiva: 10 Anos de Sucesso do Sistema Kairos!](https://www.dimep.com.br/blog/post/materia-exclusiva-10-anos-de-sucesso-do-sistema-kairos/): Ao longo da última década, o software Kairos tem transformado a maneira como as empresas gerenciam a jornada de trabalho dos seus colaboradores.
- [As 5 etapas essenciais para implementar o funil de recrutamento](https://www.dimep.com.br/blog/post/as-5-etapas-essenciais-para-implementar-o-funil-de-recrutamento/): Procurando acelerar seu processo de contratação? O funil de recrutamento pode ser a solução ideal. Veja como implementá-lo e descubra suas vantagens!
- [Tomada de decisões de RH baseada em dados](https://www.dimep.com.br/blog/post/tomada-de-decisoes-de-rh-baseada-em-dados/): Com a ajuda dos dados, você não precisa depender de evidências anedóticas ou adivinhações para melhorar a eficácia das atividades de RH. Em vez disso, você pode medir e relatar dados sobre pessoas para entender melhor sua força de trabalho.
- [Apoio aos funcionários: como oferecer suporte psicológico e logístico aos colaboradores afetados por situações extremas](https://www.dimep.com.br/blog/post/apoio-aos-funcionarios-como-oferecer-suporte-psicologico-e-logistico-aos-colaboradores-afetados-por-situacoes-extremas/): As enchentes no Rio Grande do Sul nos últimos meses trouxeram à tona a importância de oferecer suporte adequado aos colaboradores afetados por circunstâncias críticas
- [Dia Mundial de Combate ao Trabalho Infantil: Protegendo o futuro das crianças brasileiras](https://www.dimep.com.br/blog/post/dia-mundial-de-combate-ao-trabalho-infantil-protegendo-o-futuro-das-criancas-brasileiras/): Todo dia 12 de junho, o mundo se une para celebrar o Dia Mundial de Combate ao Trabalho Infantil. Esta data é uma oportunidade para refletirmos sobre a importância de proteger nossas crianças e garantir que elas tenham uma infância segura e saudável

## Páginas
- [Soluções de RH](https://www.dimep.com.br/solucoes-de-rh/): Tenha o controle da jornada da empresa em um só ecossistema com o Kairos digital e relógio de ponto físico.
- [Serviços Industriais DIMEP](https://www.dimep.com.br/servicos-industriais/): Da nossa fábrica ao seu chão de fábrica: entregamos serviços industriais completos para grandes operações que exigem qualidade e alto desempenho.
- [Área do Cliente](https://www.dimep.com.br/area-do-cliente/): Tudo o que você precisa em um só lugar: downloads, financeiro, suporte e atendimento.
- [Downloads](https://www.dimep.com.br/area-do-cliente/downloads/): Utilize os filtros abaixo para localizar rapidamente o material ideal para o seu produto.
- [Nossa história](https://www.dimep.com.br/nossa-historia/): Nossas soluções fazem parte da rotina da maioria das empresas do Brasil. Somos referência em tecnologia para controle de acesso, gestão de ponto e de jornada de trabalho, além de fornecer soluções completas para o controle de estacionamento e automação comercial. Conheça um pouco mais do que nos trouxe até aqui.
- [Revendedores autorizados](https://www.dimep.com.br/solucoes-automacao-comercial-revendedores/): Categoria: Oficial
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- [Termos](https://www.dimep.com.br/termos/): Nosso compromisso é oferecer os melhores e mais avançados produtos e soluções completas para controle de ponto, acesso, estacionamento; e serviços industriais, através da qualidade de nossos produtos e excelência no atendimento ao cliente, com uma organização sólida e sustentável, sendo referência no segmento, atendendo aos requisitos aplicáveis e sempre com melhoria contínua de nossos processos e sistema de gestão da qualidade.
- [Perguntas Frequentes – FAQ](https://www.dimep.com.br/faq/): De acordo com o artigo 66 da CLT, entre duas jornadas de trabalho haverá um período mínimo de 11 horas consecutivas para descanso, inclusive quando se tratar do descanso semanal remunerado.
- [Automação Comercial](https://www.dimep.com.br/automacao-comercial/): Líder na venda de SAT no Estado de São Paulo e com o maior número de Software Houses homologadas do mercado, a DIMEP ampliou sua linha de produtos e soluções para o segmento de Automação Comercial.
- [Controle de Acesso Veicular](https://www.dimep.com.br/controle-de-acesso-veicular/): Com o controle de acesso veicular, seu estabelecimento ganha eficiência e praticidade com as soluções DIMEP.
- [Parking Tarifado](https://www.dimep.com.br/parking-tarifado/): Aqui você confere as principais dúvidas que recebemos sobre nossas soluções de Parking Tarifado. Caso não resolva a sua dúvida, fique à vontade para enviar uma mensagem.
- [Controle de acesso](https://www.dimep.com.br/controle-de-acesso/): A plataforma de controle de acesso DMP Access II é um sistema de tecnologia de ponta da DIMEP. Totalmente desenvolvido em ambiente WEB,proporciona uma interface amigável, robustez e recursos que tornam o software completo para garantir a segurança da sua empresa.
- [Folha de Pagamento](https://www.dimep.com.br/folha-de-pagamento/): Calcular a folha de pagamento manualmente é complexo, demorado e suscetível a erros, o que pode impactar na remuneração dos colaboradores e demandar horas do time de RH.
- [Blog](https://www.dimep.com.br/blog/)
- [BPO de Ponto](https://www.dimep.com.br/bpo-de-ponto/): Assumimos toda a operação do BPO de Ponto e da terceirização do controle de jornada da sua empresa, garantindo conformidade trabalhista, segurança jurídica, redução de custos e mais produtividade para o RH.
- [Portal da Transparência Kairos](https://www.dimep.com.br/solucoes-de-rh-old/portal-da-transparencia-kairos/): O Portal da Transparência é um módulo adicional que pode ser contratado por qualquer cliente do Kairos. Ele oferece um canal seguro, anônimo e eficiente para feedbacks, denúncias e sugestões, promovendo conformidade com boas práticas de governança, ética e compliance.
- [Contato](https://www.dimep.com.br/contato/): Nosso time está disponível de segunda a sexta, das 8h às 17:30h.
- [Quem somos](https://www.dimep.com.br/quem-somos/): Há 90 anos, a DIMEP une tradição e alta tecnologia. É líder no país no segmento de Gestão de Ponto e referência em tecnologia para Controle de Acesso, Ponto e Jornada de Trabalho, além de fornecer soluções completas para Controle de Estacionamento e Automação Comercial. Os produtos e soluções são compostos por softwares e equipamentos da mais alta tecnologia e qualidade, ancorados em durabilidade, inovação e credibilidade.
- [Clientes](https://www.dimep.com.br/clientes/): Essas são as empresas de diversos segmentos que já contam com a tecnologia DIMEP para estarem sempre atualizadas com as soluções mais inovadoras do mercado.
- [Unidades](https://www.dimep.com.br/unidades/): Temos mais de 75 unidades de atendimento e assistência técnica em território nacional. Encontre abaixo a unidade mais próxima de você.
- [Cases de sucesso](https://www.dimep.com.br/cases-de-sucesso/): Cases de sucesso
- [Museu do relógio](https://www.dimep.com.br/museu-do-relogio/): O Museu do Relógio Professor Dimas de Melo Pimenta é o único do gênero na América Latina e existe desde os anos 1950. Os amantes de história encontrarão um acervo riquíssimo de raridades em relojoaria, repleto de conhecimentos interessantes que contam a história da nossa sociedade através do relógio.

- [Sala de Imprensa](https://www.dimep.com.br/sala-de-imprensa/): Canal de comunicação e relacionamento com a imprensa. Um espaço exclusivo e aberto para os profissionais obterem informações e solicitarem entrevistas com os especialistas da DIMEP.
- [Ouvidoria](https://www.dimep.com.br/ouvidoria/): Elogios, ideias, sugestões ou críticas são muito importantes para continuarmos oferecendo produtos e serviços com excelência.
- [Trabalhe conosco](https://www.dimep.com.br/trabalhe-conosco/): A DIMEP tem um grande respeito por todos os colaboradores. Entendemos que é através do trabalho e dedicação que a nossa imagem é construída junto aos clientes.
- [Solicite um orçamento](https://www.dimep.com.br/solicite-um-orcamento/): Nossa equipe está pronta para atender sua solicitação da melhor maneira possível. Preencha o formulário. Entraremos em contato em breve.
- [Ações sociais](https://www.dimep.com.br/acoes-sociais/): Estamos sempre em busca de inovação e evolução perante os segmentos que atendemos e à sociedade. Por isso, escolhemos com cuidado projetos que incentivem valores que acreditamos: educação, diversidade, inclusão e a valorização das relações de trabalho. Conheça melhor esses projetos abaixo.
- [Noticias](https://www.dimep.com.br/noticias/): Mensalmente, um jornal que apresenta novidades, explicações e tudo o que é essencial sobre o mercado de tecnologia para controle de acesso, gestão de ponto e jornada de trabalho.
- [Canal de Transparência DIMEP](https://www.dimep.com.br/canal-de-transparencia-dimep/): Esse é um portal seguro e independente para registro de informações de violação de condutas éticas, normas internas da empresa ou descumprimento das legislações.
- [DIMEP PAY](https://www.dimep.com.br/dimep-pay/): Cartão físico e digital, saldo em tempo real, uso flexível e liberdade total pra gastar como quiser. Tudo num lugar só, do seu jeito.
- [Início](https://www.dimep.com.br/): Há 90 anos, a Dimep é referência e traz soluções inovadoras de alta tecnologia para setores importantes no dia a dia dos brasileiros, através de produtos para controle de acesso, controle de ponto e gestão de força de trabalho, além de fornecer soluções completas para controle de estacionamento.

## Cases de sucesso
- [Fazenda Figueiredo](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/fazenda-figueiredo/): A Fazenda Figueiredo, localizada em Cristalina/GO, é uma das maiores produtoras de leite do país, com uma média de 33 mil litros de leite produzidos por dia. Também se destaca em questões ambientais. Atualmente, a Fazenda Figueiredo conta com uma usina de energia solar flutuante. Os painéis solares são instalados em um lago artificial, que é abastecido com as águas das chuvas. A fazenda implantou um total de 1150 painéis fotovoltaicos. Cliente da DIMEP há mais de 6 anos, é atendida pela concessionária DIMEP de Goiânia/GO. Empresa com mais de 350 funcionários, atualmente, utiliza os relógios de ponto Print Point III juntamente com o software Kairos.
- [Irmãos Gonçalves Supermercado](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/irmaos-goncalves-supermercado/): Irmãos Gonçalves Supermercados é uma rede de supermercados do estado de Rondônia, fundada em 1977, na cidade de Jaru. Atualmente está presente nas cidades de Jaru, Guajará-Mirim, Porto Velho, Ariquemes, Ouro Preto do Oeste, Ji-Paraná, Rolim de Moura, Cacoal, Pimenta Bueno e Vilhena. Seu compromisso é oferecer atendimento diferenciado, qualidade, variedade e preços que realmente ajudem no orçamento das famílias rondonienses. Possui ambientes modernos e funcionais para melhor atender os clientes, fazendo parte do dia a dia dos consumidores e acredita que estar em família é um aspecto importante.
- [Sintracon-SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/sintracon-sp/): O Sintracon-SP é reconhecido como um dos maiores sindicatos de trabalhadores da América Latina. Sua grandeza é resultado da habilidade de se adaptar às transformações constantes. A entidade possui a importante missão de representar mais de 400 mil trabalhadores da construção civil em sua base, o que implica em uma responsabilidade significativa e requer um contínuo empenho na busca por melhorias. Atualmente, o sindicato tem orgulho em afirmar que o trabalhador da construção civil é o foco central de todas as suas iniciativas. Para garantir a segurança em suas instalações, implementaram relógios de ponto D-REP, além do controle de acesso. O cliente é atendido pela equipe Televendas da DIMEP SP.
- [SAIPEM](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/saipem/): A SAIPEM, multinacional italiana, tem como expertise o fornecimento de tecnologia e engenharia avançada para projetos, construção e operação de plantas complexas, seguras e sustentáveis, sempre orientada para a inovação tecnológica, empenhada em apoiar os seus clientes com tecnologias e processos cada vez mais digitais e orientados para a sustentabilidade ambiental.
- [Grupo Terra Firme](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/grupo-terra-firme/): O Grupo Terra Firme, localizado em Salvador/ BA, é uma empresa que realiza a atividade de consultoria empresarial, com um atendimento de alta performance.
- [OKJ Engenharia](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/okj-engenharia/): A OKJ Engenharia é uma empresa prestadora de serviços industriais especializada em solda e inspeção de ensaios não destrutivos, focada na avaliação da integridade de equipamentos. A OKJ visa oferecer a seus clientes uma nova opção de empresa competitiva com profissionais qualificados, equipamentos calibrados e tecnologia de ensaios voltada a atender a necessidade do cliente em todas as etapas, até a entrega do relatório final, dentro dos requisitos de QSMS.
- [Platinum Log](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/platinum-log/): Com mais de uma década de experiência no mercado, a Platinum Log se firmou como uma empresa especializada em Soluções Logísticas, oferecendo serviços abrangentes de transporte, armazenamento e distribuição de produtos. Com foco em serviços personalizados, visando gerar resultados superiores para as empresas, a Platinum Log atende a todas as etapas da cadeia logística, desde a coleta da carga nos portos ou aeroportos até a entrega final. Recentemente, a DIMEP estabeleceu uma parceria fornecendo a solução completa de ponto juntamente com o serviço BPO do software Kairos. O cliente é atendido pela equipe de Televendas da DIMEP/SP.
- [Sindilojas Porto Alegre](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/sindilojas-porto-alegre/): O Sindilojas Porto Alegre inaugurou, no segundo semestre de 2021, o Co.nectar Hub, primeiro ambiente de inovação com foco no varejo e criado por um sindicato no Brasil. Seu objetivo é estimular a busca por novas soluções tecnológicas para o desenvolvimento do setor varejista.
- [DGT Tecnologia](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/dgt-tecnologia/): A DGT Tecnologia é um cliente integrador, que a filial DIMEP de Porto Alegre/RS, trouxe para ser parceiro na revenda de soluções para seus clientes.
- [Grupo Equatorial](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/grupo-equatorial/): O Grupo Equatorial Energia é prestador de serviços de distribuição de energia elétrica através de concessionárias presentes nos estados Norte, Nordeste e Sul do Brasil.
- [SESI Lab](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/sesi-lab/): O SESI Lab promove acessibilidade e inclusão social, colaboração e cooperação, conexão e diálogo, descoberta e inspiração, diversidade, ética, inovação, criatividade e sustentabilidade, através de um espaço que conecta arte, ciência e tecnologia.
- [Hospital Municipal Dr. Domingo Braile](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/hospital-municipal-dr-domingo-braile/): O Hospital Municipal Dr. Domingo Braile, localizado em São José do Rio Preto/SP, oferece atendimento e realiza cirurgias de média complexidade em algumas especialidades e alta complexidade em oftalmologia para os moradores de Rio Preto, sendo referência no município.
- [Clínica Omint](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/clinica-omint/): A Clínica Omint, uma empresa privada fundada em 1967, tem como propósito oferecer uma ampla variedade de serviços e assistência à família, com um planejamento a médio e longo prazo e a introdução de novas tecnologias. A prevenção e a promoção da saúde são valores fundamentais no lema, que é baseado em um atendimento próximo e humano. Os valores humanos e o rigor no padrão de excelência elevaram o índice de recomendação entre associados, gestores de Recursos Humanos e credenciados ao mais alto nível, assim como o tempo médio de permanência nos planos médicos, que é significativamente superior ao restante do mercado.
- [Hospital Memorial Petrolina](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/hospital-memorial-petrolina/): O Hospital Memorial Petrolina é um complexo de serviços na área da saúde, operando em instalações próprias, modernas e funcionais, para o conforto e segurança de nossos clientes. Oferece completo serviço ambulatorial, de medicina diagnóstica em mais de 30 especialidades, exames de ultrassonografia, hemodinâmica, raio-X, laboratório de análises clínicas próprio e um completo centro cirúrgico concebido nos mais altos padrões de qualidade. Para garantir a segurança em suas instalações, implementaram as soluções de acesso com catracas PCD com sistema DMP Access II, além de relógios de ponto. O cliente é atendido pela concessionária DIMEP de Petrolina/PE.
- [ViaPark Estacionamentos](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/viapark-estacionamentos/): A ViaPark Estacionamentos já conhecia a DIMEP do mercado e também por meio de indicações. A escolha pela contratação se deu por conta de fatores como a qualidade dos equipamentos, a tradição da marca DIMEP, o atendimento nacional e a excelência do trabalho. A parceria já dura 15 anos.O serviço contratado foi o Sistema Parking, que abrange hardware e software para a automação de estacionamento.A principal necessidade do cliente era automatizar o sistema de entrada e saída de condôminos, facilitando a rotina com os clientes. Após a automação com os equipamentos, a qualidade do serviço melhorou muito.Nas palavras da ViaPark, trabalhar com o sistema DIMEP traz segurançapara seu cliente, com a tranquilidade em saber que seu veículo está em segurança. Os colaboradores operam o sistema de forma prática e fácil. Financeiramente a empresa tem uma gestão completa, mediante relatórios, fechamento de caixa, ou seja, todo o fluxo é registrado por meio de um software que oferece gestão completa.
- [Prodesp](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/prodesp/): Em sua unidade na Mooca, a Prodesp, Companhia de Processamento de Dados do Estado de São Paulo, por intermédio da equipe comercial da DIMEP Matriz/SP, optou por soluções de controle de estacionamento, correspondendo a cancelas automáticas de alto fluxo, além de catracas dos modelos BAP Fancy Line II e Smart Gate, acessos via cartão de proximidade e com estimativa de aplicar futuramente controles com leitura facial.
- [Truckvan](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/truckvan/): A Truckvan, localizada em Guarulhos/SP, é a maior fabricante de unidades móveis de transporte do Brasil é referência em implementos rodoviários para o segmento pesado.
- [Auto Posto Presidente Araraquara](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/auto-posto-presidente-araraquara/): O Auto Posto Presidente Araraquara está presente no mercado há 50 anos. Foi o primeiro posto de combustível do interior do Estado de SP a implementar o sistema SAT, com o D-SAT da DIMEP.
- [Grupo Cinadis](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/grupo-cinadis/): A rede de postos Cinadis conta com 10 postos na cidade de São Paulo, região do ABC, implementou o D-SAT da DIMEP na pista dos postos da rede. Entre as vantagens da adoção do sistema, o Grupo Cinadis cita a rapidez, confiabilidade e segurança.
- [Centro Automotivo Palacete das Águias](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/centro-automotivo-palacete-das-aguias/): O posto Palacete das Águias foi pioneiro do projeto SAT em São Paulo, sendo responsável pela emissão do primeiro cupom fiscal eletrônico no Estado, utilizando o D-SAT da DIMEP. A loja emite em média 250 cupons eletrônicos por dia. As grandes vantagens do sistema citadas pelo cliente são: a redução de custos na aquisição e na manutenção de equipamentos, agilidade na abertura e fechamento das vendas, o que é um grande diferencial especialmente nos horários de pico, além da segurança, pois todos os dados ficam armazenados, sem perda de informações.
- [Realiza Coworking](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/realiza-coworking/): O Realiza Coworking conecta pessoas e empresas com propósitos diferentes para fazer negócios juntos, além de oferecer todas as soluções que uma empresa necessita para se desenvolver. Por meio de uma infraestrutura robusta na melhor localização da cidade de Caruaru/PE com um valor acessível.
- [Sertrading](https://www.dimep.com.br/blog/post/case-de-sucesso/sertrading/): A Sertrading é uma das maiores empresas de comércio exterior no Brasil. Sediada na cidade de São Paulo, atua principalmente com planejamento logístico, estruturação financeira, organização tributária, gestão operacional e inteligência tecnológica. Com cerca de 300 funcionários, utiliza o sistema completo de controle de ponto com software Kairos, e com essa integração, gerenciam as rotinas de seus colaboradores.

## Unidades
- [Blumenau – SC](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/blumenau-sc-2/)
- [Uberlândia – MG](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/uberlandia-mg/)
- [Registro – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/registro-sp/)
- [Boa Vista – RR](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/boa-vista-rr/)
- [Salvador – BA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/salvador-ba/)
- [Palmas – TO](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/palmas-to/)
- [Mogi das Cruzes – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/mogi-das-cruzes-sp/)
- [Uruguaiana – RS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/uruguaiana-rs/)
- [Três Lagoas – MS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/tres-lagoas-ms/)
- [Santo Angelo – RS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/santo-angelo-rs/)
- [Santa Cruz do Sul – RS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/santa-cruz-do-sul-rs/)
- [Redenção – PA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/redencao-pa/)
- [Porto Velho – RO](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/porto-velho-ro/)
- [Petrolina – PE](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/petrolina-pe/)
- [Pelotas – RS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/pelotas-rs/)
- [Passo Fundo – RS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/passo-fundo-rs/)
- [Natal – RN](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/natal-rn/)
- [Dourados – MS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/dourados-ms/)
- [Campo Grande – MS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/campo-grande-ms/)
- [Brasília – DF](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/brasilia-df-2/)
- [Brasília – DF](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/brasilia-df/)
- [Arapoti – PR](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/arapoti-pr/)
- [Porto Alegre – RS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/porto-alegre-rs/)
- [Caçador – SC](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/cacador-sc/)
- [Manaus – AM](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/manaus-am-2/)
- [Araraquara – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/araraquara-sp/)
- [Belém – PA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/belem-pa/)
- [Rio Branco – AC](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/rio-branco-ac/)
- [Caxias do Sul – RS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/caxias-do-sul-rs/)
- [Itajaí – SC](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/itajai-sc-2/)
- [Curitiba – PR](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/curitiba-pr/)
- [Blumenau – SC](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/blumenau-sc/)
- [Londrina – PR](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/londrina-pr/)
- [Volta Redonda – RJ](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/volta-redonda-rj-2/)
- [Montes Claros – MG](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/montes-claros-mg/)
- [Juazeiro – BA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/juazeiro-ba/)
- [São José do Rio Preto – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/sao-jose-do-rio-preto-sp/)
- [Barreiras – BA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/barreiras-ba/)
- [Serra – ES](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/serra-es/)
- [São Luís – MA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/sao-luis-ma/)
- [Ribeirão Preto – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/ribeirao-preto-sp/)
- [Pouso Alegre – MG](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/pouso-alegre-mg/)
- [Paracatú – MG](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/paracatu-mg/)
- [João Pessoa – PB](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/joao-pessoa-pb/)
- [Imperatriz – MA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/imperatriz-ma/)
- [Bauru – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/bauru-sp/)
- [Fortaleza – CE](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/fortaleza-ce/)
- [Sousa – PB](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/sousa-pb/)
- [Recife – PE](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/recife-pe/)
- [Penha de França – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/penha-de-franca-sp/)
- [Aracruz – ES](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/aracruz-es/)
- [Vacaria – RS](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/vacaria-rs/)
- [Criciúma – SC](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/criciuma-sc/)
- [Itajaí – SC](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/itajai-sc/)
- [Presidente Prudente – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/presidente-prudente-sp/)
- [Andradina – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/andradina-sp/)
- [Vitória da Conquista – BA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/vitoria-da-conquista-ba/)
- [Chapecó – SC](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/chapeco-sc/)
- [Aracaju – SE](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/aracaju-se/)
- [Cajati – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/cajati-sp/)
- [Itabuna – BA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/itabuna-ba/)
- [Juazeiro do Norte – CE](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/juazeiro-do-norte-ce/)
- [Santarém – PA](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/santarem-pa/)
- [São Caetano do Sul – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/sao-caetano-do-sul-sp/)
- [Manaus – AM](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/manaus-am/)
- [Juiz de Fora – MG](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/juiz-de-fora-mg/)
- [Governador Valadares – MG](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/governador-valadares-mg/)
- [Belo Horizonte – MG](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/belo-horizonte-mg/)
- [São Paulo – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/sao-paulo-sp/)
- [Campo dos Goytacazes – RJ](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/goytacazes/)
- [São José dos Campos – SP](https://www.dimep.com.br/blog/post/unidade/sao-jose-dos-campos-sp/)

## Vagas
- [Consultor deVendas Externas /SJC](https://www.dimep.com.br/blog/post/vaga/consultor-devendas-externas-sjc/)

## Notícias
- [Jornal Outubro 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-outubro-2025/)
- [Jornal Setembro 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-setembro-2025/)
- [Jornal Agosto 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-agosto-2025/)
- [Jornal Julho 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-julho-2025/)
- [Jornal Junho 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-junho-2025/)
- [Jornal Maio 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-maio-2025/)
- [Jornal Abril 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-abril-2025/)
- [Jornal Março 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-marco-2025/)
- [Jornal Fevereiro 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-fevereiro-2025/)
- [Jornal Janeiro 2025](https://www.dimep.com.br/blog/post/noticia/jornal-janeiro-2025/)