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- [🇨🇱 Chile es el país de América Latina donde los millennials están más agotados](https://betterfly.com/blog/agotamiento-laboral-millennials-america-latina/): Los colaboradores de Chile están agotados ¿Tu organización se preocupa por el bienestar? Te invitamos a leer que se puede hacer
- [Severance: ¿Qué podemos aprender de este thriller psicológico sobre la vida y el trabajo?](https://betterfly.com/blog/severance-que-podemos-aprender-de-este-thriller-psicologico-sobre-la-vida-y-el-trabajo/): Severance, la nueva seria de Apple Tv+ que tiene algo que decirnos sobre el balance entre la vida personal y profesional
- [Falta de reconocimiento: el sentimiento negativo que más han experimentado los Baby Boomers en el trabajo](https://betterfly.com/blog/falta-de-reconocimiento-el-sentimiento-negativo-que-mas-han-experimentado-los-baby-boomers-en-el-trabajo/): La falta de reconocimiento laboral es el principal sentimiento negativo de la generación boomers en América Latina. ¡Aquí te lo contamos todo!
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- [El salario en América Latina se mantiene como el atributo más valorado por todas las generaciones](https://betterfly.com/blog/el-salario-en-america-latina-se-mantiene-como-el-atributo-mas-valorado-por-todas-las-generaciones/): El salario es el beneficio preferido por todas las generaciones, sin embargo, no lo es todo. Te invitamos a informarte sobre lo que buscan los colaboradores a la hora de elegir donde trabajar.
- [No solo es salario: 5 iniciativas que puedes impulsar para proteger a tus colaboradores de la inflación](https://betterfly.com/blog/no-solo-es-salario-5-iniciativas-que-puedes-impulsar-para-proteger-a-tus-colaboradores-de-la-inflacion/): 6 iniciativas que las compañías deben impulsar para que los colaboradores no sientan el impacto de la crisis financiera en su salario.
- [Voluntariado lleva agua potable a más de 300 familias ribereñas de la Amazonía](https://betterfly.com/blog/water-is-life-efecto-betterfly/): Te invitamos a conocer la importante labor que esta llevando a cabo WATERisLIFE, y cómo puedes ayudar a través de Betterfly.
- [¿Deben las organizaciones contemplar un índice de felicidad?](https://betterfly.com/blog/indice-de-felicidad/): Aprende estrategias efectivas para elevar el índice de felicidad en tu organización y crear un entorno de trabajo más satisfactorio y motivador
- [Innovación en RRHH con People Analytics](https://betterfly.com/blog/futuro-people-analytics-solutions/): Descubre cómo People Analytics solutions está transformando la gestión de RRHH, optimizando el desempeño y la eficiencia organizacional.
- [Diseño Organizacional: Claves para la Empresa del Futuro](https://betterfly.com/blog/futuro-diseno-organizacional/): Descubre cómo el diseño organizacional impacta en la construcción de la empresa del futuro. Con enfoques innovadores que definirán el éxito empresarial
- [Planificación Estratégica en RR.HH.: Guía Completa](https://betterfly.com/blog/planificacion-estrategica-recursos-humanos/): Descubre cómo la planificación estratégica en Recursos Humanos puede transformar tu organización, mejorando la atracción y retención de talentos
- [El futuro de las empresas sostenibles y cómo están cambiando el mundo](https://betterfly.com/blog/futuro-empresas-sostenibles/): Lee este artículo para comprender a profundidad cuál es el futuro de las empresas sostenibles y cómo están cambiando el mundo.
- [Altruismo Organizacional: Clave para el Futuro Empresarial](https://betterfly.com/blog/altruismo-clave-futuro-empresarial/): Explora la importancia del altruismo en las empresas y cómo contribuye al bienestar de los colaboradores y al éxito organizacional a largo plazo
- [¿Por qué es clave cuidar a tus colaboradores durante la recesión económica?](https://betterfly.com/blog/por-que-es-clave-cuidar-a-tus-colaboradores-durante-la-recesion-economica/): En tiempos de recesión económica, muchas compañías optan por prescindir de sus colaboradores sin saber que esa no es necesariamente la mejor decisión.
- [Employee Journey Mapping: ¡Todo lo que debes saber!](https://betterfly.com/blog/employee-journey-mapping-todo-lo-que-debes-saber/): Sumérgete en el mundo del Employee Journey Mapping y descubre cómo puede potenciar el desarrollo y compromiso de tu equipo. Aprende las claves para el éxito
- [Employee Engagement: Una guía para fomentar espacios de trabajo donde los colaboradores se sientan parte](https://betterfly.com/blog/employee-engagement-una-guia-para-fomentar-espacios-de-trabajo-donde-los-colaboradores-se-sientan-parte/): ¡Lee este artículo para conocer qué es el Employee Engagement y cómo impulsar el compromiso en tu organización!
- [Inclusión Laboral: Claves para la Diversidad Organizacional](https://betterfly.com/blog/buenas-practicas-inclusion-laboral/): Descubre cómo potenciar la inclusión laboral y la diversidad en tu organización. Aprende buenas prácticas para crear un ambiente de trabajo inclusivo y diverso
- [Cómo abordar y disminuir la brecha de género en tu organización](https://betterfly.com/blog/brecha-de-genero/): Descubre cómo disminuir la brecha de género en tu organización con estrategias efectivas que promueven la igualdad y la inclusión en el ambiente laboral.

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- [ISO 14001](https://betterfly.com/iso-14001/): La norma ISO 14001 se ha convertido en la norma internacional para diseñar e implementar un sistema de gestión medioambiental. La norma fue publicada por ISO (Organización Internacional de Normalización), un organismo internacional que crea y distribuye normas que son aceptadas a nivel mundial. La versión más reciente de los requisitos del sistema de gestión medioambiental se publicó en el año 2015, y se conoce como “ISO 14001:2015”. La norma fue acordada por una mayoría de países miembros antes de ser publicada y actualizada, y como tal se ha convertido en una norma reconocida internacionalmente y aceptada por una gran mayoría de países en todo el mundo.
- [ISO 9001](https://betterfly.com/iso-9001/): ISO 9001 es el estándar internacional para Sistemas de Gestión de Calidad (SGC) publicada por ISO (la Organización Internacional de Normalización). La actualización más reciente de esta norma fue en 2015, y se la conoce como ISO 9001:2015. Para ser publicada y actualizada, ISO 9001 tuvo que ser aceptada por una mayoría de países miembros para que pudiera convertirse en un estándar internacionalmente reconocido, lo que significa que es aceptada por la mayoría de los países en todo el mundo.
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## Webinars
- [La reforma de las Isapres y su impacto en las personas y empresas](https://betterfly.com/webinar/reforma-de-isapres-e-impacto-en-las-empresas/)
- [Seguros de salud como motor de la productividad](https://betterfly.com/webinar/seguros-de-salud-como-motor-de-la-productividad/)
- [NOM-037: las nuevas regulaciones y su impacto en tu empresa](https://betterfly.com/webinar/nom-037-las-nuevas-regulaciones-y-su-impacto-en-tu-empresa/)
- [Planificación estratégica y presupuestaria 2025](https://betterfly.com/webinar/planificacion-estrategica-y-presupuestaria-2025/)
- [Hacia un Bienestar Integral en las Organizaciones Modernas](https://betterfly.com/webinar/hacia-un-bienestar-integral-en-las-organizaciones-modernas/)
- [Protección para un bienestar real](https://betterfly.com/webinar/proteccion-para-un-bienestar-real/)
- [NOM 035: cómo los equipos de HR pueden crear entornos laborales saludables](https://betterfly.com/webinar/nom-035-como-los-equipos-de-hr-pueden-crear-entornos-laborales-saludables/)
- [Liderazgo con propósito para un clima organizacional positivo](https://betterfly.com/webinar/liderazgo-con-proposito-para-un-clima-organizacional-positivo/)
- [Herramientas para capitalizar el uso de los beneficios](https://betterfly.com/webinar/herramientas-para-capitalizar-el-uso-de-los-beneficios/)
- [Equilibrio en HR: estrategias para combatir el estrés laboral en los equipos](https://betterfly.com/webinar/equilibrio-en-hr-estrategias-para-combatir-el-estres-laboral-en-los-equipos/)
- [Los 5 factores del compromiso organizacional](https://betterfly.com/webinar/los-5-factores-del-compromiso-organizacional/)
- [Cultura Organizacional: recomendaciones para mejorar el desempeño empresarial](https://betterfly.com/webinar/cultura-organizacional-recomendaciones-para-mejorar-el-desempeno-empresarial/)
- [Total Rewards: Personalizar las políticas retributivas para impulsar el bienestar](https://betterfly.com/webinar/total-rewards-personalizar-politicas-retributivas/)
- [Migración de Planes de Compensación y Beneficios: cuestiones clave](https://betterfly.com/webinar/migracion-planes-compensacion-beneficios/)
- [El futuro de los beneficios: Hiper personalizacion.](https://betterfly.com/webinar/el-futuro-de-los-beneficios-hiper-personalizacion/): "Híper personalización de beneficios: transformando la experiencia del colaborador", descubrirás cómo puedes revolucionar la forma en que tus colaboradores experimentan los beneficios laborales junto a la experta Ximena Diaz.
- [Diversidad en acción: Estrategias para una cultura laboral inclusiva](https://betterfly.com/webinar/diversidad-en-accion-estrategias-para-una-cultura-laboral-inclusiva/): "Diversidad en Acción: Estrategias para una Cultura Laboral Inclusiva". En este evento, exploraremos cómo promover la diversidad y la inclusión en el entorno laboral a través de estrategias efectivas y prácticas.
- [Rumbo al éxito: Tendencias de Bienestar para equipos competitivos.](https://betterfly.com/webinar/rumbo-al-exito-tendencias-de-bienestar-para-equipos-competitivos/): En esta oportunidad, estaremos acompañados por Nancy Martinez, CEO de empresas más felices, quien compartirá con nosotros las tendencias actuales para crear equipos de trabajo más competitivos y productivos a través del bienestar laboral.
- [Wellness Corporativo: El impacto en la fuerza laboral.](https://betterfly.com/webinar/wellness-corporativo-el-impacto-en-la-fuerza-laboral/): ¿Por qué desarrollar un plan de wellness corporativo es tan importante en las empresas? La salud de las personas de nuestros equipos, tanto física como mental, es fundamental. Contar con herramientas para favorecer una buena salud no solo va a tener un impacto positivo en las personas a nivel individual, si no en la empresa como colectivo. Cuidar la salud de los equipos va a tener un impacto en el bienestar y satisfacción laboral, en la atracción de talento y en la fidelización de talento.
- [Quiet Quitting en voz alta](https://betterfly.com/webinar/quiet-quitting-en-voz-alta/): ¿Por qué desarrollar un plan de wellness corporativo es tan importante en las empresas? La salud de las personas de nuestros equipos, tanto física como mental, es fundamental. Contar con herramientas para favorecer una buena salud no solo va a tener un impacto positivo en las personas a nivel individual, si no en la empresa como colectivo. Cuidar la salud de los equipos va a tener un impacto en el bienestar y satisfacción laboral, en la atracción de talento y en la fidelización de talento.
- [RH en Acción: Estrategias para combatir el burnout](https://betterfly.com/webinar/rh-en-accion-estrategias-para-combatir-el-burnout/): En esta HR Talk no tocó hablar de burnout en la fuerza laboral, como un tema clave que afecta la salud y el bienestar de los trabajadores. Combatir el burnout es crucial para mantener un ambiente laboral saludable y productivo. El agotamiento emocional, la falta de motivación y el desgaste físico son síntomas comunes del burnout que pueden llevar a problemas de salud mental y física.
- [La nueva experiencia del colaborador](https://betterfly.com/webinar/la-nueva-experiencia-del-colaborador/): ¿Cómo las empresas están impulsando la medición dle bienestar y la prodcutividad en las empresas? Estas son las claves para una empresa con un ambiente de Bienestar real y concreto. Junto a Fernanda exploramos cuáles son las claves para medir, analizar y trabajar el bienestar en las empresas para impulsar el éxito.
- [Tendencias sobre microlearning comparativo en el 2024](https://betterfly.com/webinar/tendencias-sobre-microlearning-comparativo-en-el-2024/): El microlearning corporativo es un tema que toma cada vez más peso e importancia en las empresas ya que es una forma en la que las empresas retribuyen a sus trabajaodres para crear fuerzas laborales mucho mas potentes en cuanto a conocimientos, más comprimetidos y entendidos de los diferentes temas de la empresa, esto de transforma no sólo en una retribución para cada uno de los trabajadores, sino que también para la misma empresa.
- [HR 3.0: Tendencias e innovación en beneficios](https://betterfly.com/webinar/hr-3-0-tendencias-e-innovacion-en-beneficios/): Junto a Ximena Díaz exploramos todas las tendencias que hoy tienen grandes empresas sobre beneficios para sus trabajdores. Además vemos los tipos de generaciones que hoy copartes en las empresas y que invitan a las mismas a replantearse las estretagias sobre los beneficios que ofrecen.
- [Agilidad y Colaboración: Más allá del liderazgo transformacional](https://betterfly.com/webinar/agilidad-y-colaboracion-mas-alla-del-liderazgo-transformacional/): En este evento Juan Bautista, nos invita a conocer las claves fundamentales para construir equipos fuertes y efectivos que impulsan el éxito de cualquier emporesa.
- [Estrategias y herramientas para optimizar la productividad y el entorno laboral.](https://betterfly.com/webinar/estrategias-y-herramientas-para-optimizar-la-productividad-y-el-entorno-laboral/): Aumentando la productividad laboral: Estrategias y herramientas prácticas para optimizar la productividad en el entorno laboral. En este webinar, abordaremos estrategias y herramientas para optimizar la productividad en tu entorno laboral junto a Ana Traverso. Contaremos con la participación de una experta en el tema, quién nos compartirá sus conocimientos y experiencias para ayudarte a maximizar el rendimiento de tu equipo de trabajo.

## Ebooks
- [Road to Kona: A Data-Driven Health Optimization](https://betterfly.com/ebook/road-to-kona-a-data-driven-health-optimization/)
- [Estudio Betterwork 2024](https://betterfly.com/ebook/estudio-better-work-2024/)
- [E-book Betterwork 2023](https://betterfly.com/ebook/ebook-better-work-2023/)
- [E-book tendencias en beneficios](https://betterfly.com/ebook/e-book-tendencias-en-latam/)

## ONGs
- [Asociación Acción por los Niños](https://betterfly.com/ongs/asociacion-accion-por-los-ninos/)
- [Fútbol Más](https://betterfly.com/ongs/futbol-mas/)
- [Juguete Pendiente](https://betterfly.com/ongs/juguete-pendiente/)
- [Perú Champs](https://betterfly.com/ongs/peru-champs/)
- [Reinserta](https://betterfly.com/ongs/reinserta/)
- [Aquí nadie se rinde](https://betterfly.com/ongs/aqui-nadie-se-rinde/)
- [Asociación Civil Únete](https://betterfly.com/ongs/asociacion-civil-unete/)
- [Grupo Murlota](https://betterfly.com/ongs/grupo-murlota/)
- [AECC](https://betterfly.com/ongs/aecc/)
- [Grandes Amigos](https://betterfly.com/ongs/grandes-amigos/)
- [Excel Education Foundation](https://betterfly.com/ongs/excel-education-foundation/)
- [Ecomar](https://betterfly.com/ongs/ecomar/)
- [Plan International Ecuador](https://betterfly.com/ongs/plan-international-ecuador/)
- [Fundación San Luis](https://betterfly.com/ongs/fundacion-san-luis/)
- [Hospital de Fauna Silvestre Tueri-USFQ](https://betterfly.com/ongs/hospital-de-fauna-silvestre-tueri-usfq/)
- [Su Cambio por el Cambio](https://betterfly.com/ongs/su-cambio-por-el-cambio/)
- [REDNI](https://betterfly.com/ongs/redni/)
- [Organización de Estudios Tropicales](https://betterfly.com/ongs/organizacion-de-estudios-tropicales/)
- [Fundación Tejedores de Sueños](https://betterfly.com/ongs/fundacion-tejedores-de-suenos/)
- [Pollitos de Hierro](https://betterfly.com/ongs/pollitos-de-hierro/)
- [Manos Pintadas de Azul](https://betterfly.com/ongs/manos-pintadas-de-azul/)
- [Fundación Formemos](https://betterfly.com/ongs/fundacion-formemos/)
- [Corazón Peludito](https://betterfly.com/ongs/corazon-peludito/)
- [Funtalentum](https://betterfly.com/ongs/funtalentum/)
- [Fundación Proyecto Unión](https://betterfly.com/ongs/fundacion-proyecto-union/)
- [Fundación Los del Camino](https://betterfly.com/ongs/fundacion-los-del-camino/)
- [Organización Amatea](https://betterfly.com/ongs/organizacion-amatea/)
- [Quiero Estudiar](https://betterfly.com/ongs/quiero-estudiar/)
- [Fundación Fanalca](https://betterfly.com/ongs/fundacion-fanalca/)
- [SoyDoy](https://betterfly.com/ongs/soydoy/)
- [Enseña por Colombia](https://betterfly.com/ongs/ensena-por-colombia/)
- [Conecta Mayor UC](https://betterfly.com/ongs/conecta-mayor-uc/)
- [Fundación San Esteban Mártir](https://betterfly.com/ongs/fundacion-san-esteban-martir/)
- [América Solidaria](https://betterfly.com/ongs/america-solidaria/)
- [Fundación Nuestros Hijos](https://betterfly.com/ongs/fundacion-nuestros-hijos/)
- [Fundación Las Rosas](https://betterfly.com/ongs/fundacion-las-rosas/)
- [Hogar de Cristo](https://betterfly.com/ongs/hogar-de-cristo/)
- [Fundación Amulén](https://betterfly.com/ongs/fundacion-amulen/)
- [Techo para Aprender](https://betterfly.com/ongs/techo-para-aprender/)
- [Vivir más feliz](https://betterfly.com/ongs/vivir-mas-feliz/)
- [Red de Alimentos](https://betterfly.com/ongs/red-de-alimentos/)
- [Alimenta la solidaridad](https://betterfly.com/ongs/alimenta-la-solidaridad/)
- [Solidariedade Sem Fronteiras](https://betterfly.com/ongs/solidariedade-sem-fronteiras/)
- [Instituto Reação](https://betterfly.com/ongs/instituto-reacao/)
- [IEPPC](https://betterfly.com/ongs/ieppc/)
- [Hospital Pequeño Príncipe](https://betterfly.com/ongs/hospital-pequeno-principe/)
- [Ação da Cidadania](https://betterfly.com/ongs/acao-da-cidadania/)
- [Fundación Conin](https://betterfly.com/ongs/fundacion-conin/)
- [Fundación Leer](https://betterfly.com/ongs/fundacion-leer/)
- [Gerando Falcões](https://betterfly.com/ongs/gerando-falcoes/)

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